"A Escola Técnica CRCPR amadureceu sem perder sua essência inovadora."

Publicado em 13/05/2026 13:00 · por Gustavo Shinohara da Silva

Ariane Yumi, Vice-presidente de Desenvolvimento Profissional destaca nesta entrevista impactos e desafios após cinco anos de Escola Técnica CRCPR

Criada em maio de 2021 pelo Conselho Regional de Contabilidade do Paraná em um cenário de intensas transformações na profissão contábil, dramaticamente aceleradas pela pandemia de covid-19, a Escola Técnica CRCPR é um programa composto por vídeos com uma hora de duração que vai ao ar na TV CRCPR (YouTube) toda quarta-feira, às 9h, apresentando conteúdos técnicos e gerenciais de aplicabilidade imediata para o mercado contábil. Ao longo de seus cinco anos, consolidou-se como uma das principais iniciativas de capacitação técnica e atualização profissional da classe contábil paranaense.

Com uma programação construída a partir das demandas do mercado, das mudanças regulatórias e da evolução tecnológica, por suas telas já passaram quase 120 palestrantes de renome no cenário contábil local e nacional. O projeto está prestes a alcançar a marca de 220 capacitações e mais de 600 mil visualizações em seus conteúdos.

 

Números

Ao longo desse período, a Escola Técnica acompanhou temas centrais para a profissão, como normas contábeis, auditoria, perícia, inteligência artificial, ESG e Reforma Tributária, ampliando também o espaço para debates sobre competências comportamentais, liderança e gestão. Também foi responsável por boa parte do crescimento da TV CRCPR (YouTube), cujo número de inscritos passou de 9,8 mil para os atuais 33,3 mil, bem como pela oferta gratuita, até o momento, de mais de 200 pontos no Programa de Educação Profissional Continuada do Conselho Federal de Contabilidade (PEPC-CFC).

Spin-offs

Na esteira do sucesso, o programa já ganhou vários spin-offs, com duração determinada e temas segmentados:

  • Escola Técnica CRCPR Básica, com os subtemas Societário, Contábil, Fiscal e Departamento Pessoal (para profissionais iniciantes);

  • Escola Técnica CRCPR Normas Contábeis (Conhecimentos avançados);

  • Escola Técnica CRCPR Contabilidade Pública;

  • Escola Técnica CRCPR ESG; e

  • Escola Técnica CRCPR Reforma Tributária (produzida e veiculada já em 2026).

A programação segue em expansão. Entre os próximos destaques está o retorno da ETEC Contabilidade Pública, que contará com novos episódios já nos dias 26 de junho e 2 de julho, trazendo atualizações relevantes para os profissionais que atuam no setor. Para o segundo semestre, está prevista também a produção de mais um spin-off, a Escola Técnica CRCPR Docente, focada na implementação das novas diretrizes curriculares nacionais do curso de Ciências Contábeis.

Palavra de vice-presidente

Nesta entrevista, a vice-presidente de Desenvolvimento Profissional, Ariane Yumi, analisa a consolidação da Escola Técnica CRCPR, os impactos do programa na rotina da classe contábil paranaense e as estratégias adotadas pelo Conselho para manter uma programação alinhada às transformações da profissão.

CRCPR Online: A Escola Técnica CRCPR chega aos cinco anos de atuação. Como você avalia a evolução desse projeto ao longo desse período?

Ariane Yumi (AY): A avaliação é extremamente positiva. A Escola Técnica CRCPR amadureceu sem perder sua essência inovadora. Ao longo desses anos, evoluímos de um projeto piloto para uma referência nacional em educação profissional continuada para a contabilidade. Percebemos uma crescente capilaridade: hoje, não levamos conteúdos apenas contabilistas paranaenses, mas profissionais de outros estados e até do exterior também procuram a TV CRCPR para aquisição de conhecimento, informações atuais e de qualidade. Essa evolução reflete o nosso compromisso com a didática, a atualização constante dos temas e o respeito à sazonalidade e às necessidades reais do mercado. Chegar ao quinto ano consecutivo com episódios semanais, sempre às quartas-feiras, demonstra consistência, credibilidade e a confiança que o público deposita no CRCPR.

CRCPR Online: Na prática, que impacto esse modelo de capacitação tem gerado na rotina dos profissionais?

AY: O impacto é direto e aplicável. Por trabalharmos com conteúdos atuais e de alta relevância prática, o profissional consegue, muitas vezes na mesma semana, aplicar os conhecimentos adquiridos em sua rotina de escritório, departamento ou consultoria. O modelo traz agilidade na atualização técnica, redução de erros operacionais e maior segurança na tomada de decisões. Além disso, o formato acessível e gratuito elimina barreiras geográficas e financeiras, permitindo que pequenos e médios contabilistas tenham acesso a formações de ponta. Na prática, vemos profissionais mais confiantes, proativos e preparados para atender às exigências normativas e às novas demandas dos clientes e empregadores.

CRCPR Online: Como o CRCPR tem pensado os conteúdos para acompanhar as novas demandas do mercado?

Ariane Yumi, vice-presidente de Desenvolvimento Profissional do CRCPR

Ariane Yumi, vice-presidente de Desenvolvimento Profissional do CRCPR

AY: O CRCPR adota uma curadoria rigorosa e estratégica. Nossa equipe técnica monitora constantemente as mudanças legais, normativas, tecnológicas e de comportamento do mercado. A definição dos temas leva em conta três pilares: o contexto econômico e regulatório (como novas normas contábeis, fiscais e trabalhistas), a sazonalidade (períodos de entregas acessórias, por exemplo) e a necessidade emergente (como transformação digital, ESG, direito contábil, etc.). Tudo isso alinhado às diretrizes do sistema CFC/CRCs, garantindo que nossa programação esteja sempre à frente, preparando o profissional contábil para os desafios imediatos e futuros, e não apenas reagindo a eles.

CRCPR Online: Existe uma preocupação em incluir temas além da técnica, como liderança, comunicação e gestão de pessoas?

AY: Com certeza. Essa é uma das nossas principais frentes atualmente, em total sinergia com as Novas Diretrizes Curriculares para a formação contábil. Entendemos que o contador não pode mais ser apenas um especialista técnico; ele precisa atuar como parceiro estratégico das organizações. Por isso, incluímos de forma recorrente em nossa grade temas como liderança de equipes, inteligência emocional, comunicação não violenta, gestão de projetos e governança corporativa. A Escola Técnica CRCPR traz conteúdos para profissionais mais completos, assertivos e preparados para ocupar posições de decisão. Essa preocupação reflete a visão do CRCPR de uma contabilidade mais atuante, participativa e protagonista nos negócios.

Reprodução permitida, desde que citada a fonte.

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